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공학이란 무엇인가 라는 책으로 쓰는 서평2024.09.021. 첨단 기술과 혁신 1.1. 미래를 주도하는 기술 개발 1.1.1. 항공 및 우주 기술 항공 및 우주 기술은 미래를 주도하는 핵심 기술 분야 중 하나이다. 최근 수십 년간 항공 및 우주 산업의 비약적인 발전으로 인해 새로운 항공기와 우주선 개발, 우주 탐사 등 다양한 분야에서 혁신이 이루어지고 있다. 먼저, 항공기 기술의 경우 항공기 제작 기술의 혁신을 통해 새로운 모델의 여객기와 화물기가 지속적으로 등장하고 있다. 특히 미쓰비시 중공업이 제작하고 있는 지역 노선용 리저널 제트 항공기는 기존 대형 항공기와 차별화된 기술적 ...2024.09.02
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광주글로벌모터스 생산직2024.08.291. 디지털 시대와 기업의 조직 재설계 1.1. 디지털 혁명과 기업 환경의 변화 정보기술의 발전에 따른 디지털 혁명은 기업 환경에 많은 변화를 가져오고 있다. 기존의 오프라인 중심이던 기업들이 온라인상의 사이트를 병행하며 고객과의 접점을 늘리고 고객 만족을 높이기 위해 노력하는 등 기업의 전략이 고객 중심으로 이동하고 있다. 또한 가치사슬상의 업체 간 관계가 변화하여 하청업체와의 관계를 전략적 제휴로 변화시키거나 자신의 사업 조직체를 분사화하는 등 기업들의 새로운 전략이 나타나고 있다. 이처럼 정보기술의 발전으로 인해 기업 간 경...2024.08.29
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cctv설치확대 인권 찬반2024.10.161. 정보화와 디지털 문화 1.1. 정보화 사회 정보화 사회는 특정사회 안의 정보 유통량이 팽창함에 따라 그 정보를 효율적으로 처리하여 배분할 수 있는 정보기술의 고도화가 수반됨으로 신속한 정보처리와 전달로 대량의 정보가 끊임없이 생산, 축적, 전파 되어 궁극적으로는 정보의 경제, 사회적 가치, 정보가치가 높아지는 사회이다. 공업제품보다는 정보의 가공처리가 에너지나 서비스보다 더 유력한 자원이 되고 정보를 중심으로 경제가 운용되며 정치적으로는 정보가 통치에 있어서 불가결의 수단이 되어버린 사회라고 할 수 있다. 따라서 정보를 마치...2024.10.16
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디지털정보기술의발전2024.10.241. 디지털 시대의 변화와 특징 1.1. 디지털 혁명과 관련된 변화 디지털 혁명과 관련된 변화는 다음과 같다. 첫째, 인간은 시간을 절약할 수 있게 되었다. 자율주행차의 경우, 차량 간 소통을 통해 사고가 난 도로를 피해갈 수 있고, 무수한 데이터를 기반으로 정확한 도착시간 예측이 가능해졌다. 둘째, 모든 사물이 지능화되어 소통할 수 있게 되었다. 사물인터넷 기술의 발달로 사물과 사물, 사물과 동물 간 의사소통이 가능해졌다. 이를 통해 개인의 행동 패턴을 분석하고 이해할 수 있게 되었다. 셋째, 인터넷 쇼핑몰의 경우 유...2024.10.24
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4차산업혁명에따른 노동시장의변화2024.10.261. 서론 현재 산업혁명은 1차, 2차, 3차를 거쳐 디지털 혁명에 기반을 두어 물리적, 디지털적, 생물학적 공간의 경계가 희석되는 기술융합의 시대로 디지털 기술을 중심으로 제4차 산업혁명으로 진행되고 있다. 무엇보다 지난 산업혁명들을 살펴보면 기술이 발전함에 따라 생산방식 역시 발전하면서 경제, 사회 전반에 변화를 가져왔다. 이러한 변화는 취업 형태, 근로 방식 등 노동 문제 전반에 영향을 미친 것이다. 4차 산업혁명의 시대는 기술의 변화를 넘어 노동과 일자리, 일하는 방식에까지 영향을 미치고 있다. 인공지능으로 표현되고 있는 A...2024.10.26
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전자정복2025.06.071. 서론 1.1. '전자정복'의 주제와 목적 '전자정복'은 현대 사회에서 전자기술이 차지하는 중요성을 다룬다. 우리는 스마트폰, 컴퓨터, 인터넷과 같은 기술에 둘러싸여 살고 있으며, 이들 기술은 이제 우리 생활의 필수불가결한 부분이 되었다. 이 책은 이러한 전자기술들이 어떻게 발전해왔고, 우리에게 어떤 영향을 미쳤는지에 대해 탐구한다. 특히, 기술 발전이 단순히 편리함을 제공하는 것에 그치지 않고, 우리 사회에 미치는 심오한 영향에 대해 깊이 있게 다룬다. 나아가 최근 인공지능과 같은 신기술들이 빠르게 발전하면서 발생하는 사회적...2025.06.07
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경영학개론 애자일 조직2025.05.271. 서론 오늘날 기업 환경은 끊임없이 변화하고 있으며, 이러한 변화는 기업들에게 새로운 도전 과제를 제시하고 있다. 특히, 디지털 혁명과 글로벌화로 인해 기업들은 점점 더 복잡하고 예측 불가능한 상황에 직면하고 있다. 이러한 상황에서 조직이 어떻게 변화에 대응할 수 있는지가 기업의 생존과 성공에 큰 영향을 미치고 있다. 전통적인 조직 구조는 안정성과 효율성을 추구하지만, 급변하는 환경에서의 유연성과 신속한 대응력을 요구받는 현재의 상황에서는 한계를 드러내고 있다. 이에 따라, 많은 기업들이 새로운 조직 관리 방식을 도입하고 있으며...2025.05.27