1. 서론 대학도서관은 단순히 자료를 보관하는 장소가 아니라, 연구와 학습을 지원하는 중요한 기관이다. 학문의 발전과 정보 환경의 변화에 따라 대학도서관의 역할도 확대되고 있으며, 특히 디지털 혁신, 연구지원 서비스 강화, 학제 간 협업 요구 증가 등의 흐름 속에서 보다 유연한 조직 운영이 필요해졌다. 이러한 변화에 대응하기 위해 일부 대학도서관에서는 기존의 부서 중심 조직에서 벗어나, 보다 유연하고 효율적인 팀제 조직을 도입하는 사례가 늘고 있다. 팀제 조직은 부서 간의 장벽을 허물고, 업무의 유연성을 높이며, 구성원 간 협업을 ...