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근무표2024.09.291. 근무표 작성 규정 1.1. 근무표 작성의 정의 근무표 작성이란 미리 예정된 기간을 위해 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로 근무자의 근무 시간을 주별 또는 월별 간격으로 업무 분담하는 것을 말한다."" 1.2. 근무표 작성 담당자 각 단위별 근무표 작성은 각 단위별 간호관리자인 수간호사나 책임간호사가 담당한다. 수간호사와 책임간호사는 매월 1일을 기준으로 하여 월말까지의 근무계획표를 세운다. 또한 2주마다 각 duty를 순회하며, 병동별 모범 schedule을 만들어 2주 단위의 duty 순회는 모범스케줄에 준하도록 한다...2024.09.29
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근무표2024.11.081. 근무표 작성 규정 1.1. 근무표 작성의 정의 근무표 작성(Scheduling)이란 미리 예정된 기간을 위해 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로 근무자의 근무시간을 주별 또는 월별 간격으로 업무 분담하는 것을 말한다. 근무표 작성은 각 단위별 간호관리자가 실시하며, 매월 1일을 기준으로 하여 월 말까지의 근무 계획표를 세운다. 2주씩 각 duty를 순회하며, 각 병동별 모범 Schedule에 따라 duty 순회를 하여 공평성을 기한다. 근무 계획표는 간호단위관리자가 작성하여 매월 25일까지 간호 부서에 제출하고, 각 부서...2024.11.08
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간호사 근무표2024.10.041. 근무표 작성 1.1. 근무표 작성 규정 근무표 작성(Scheduling)이란 미리 예정된 기간을 위해 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로 근무자의 근무시간을 주별 또는 월별 간격으로 업무 분담하는 것을 말한다. 각 단위별 근무표 작성은 각 단위별 간호관리자가 하며, 매월 1일을 기준으로 하여 월 말까지의 근무 계획표를 세운다. 2주씩 각 duty를 순회하며, 각 병동별 모범 Schedule을 만들어 1주 단위의 Duty 순회는 모범에 준하도록 한다. 근무 계획표는 간호단위관리자가 작성하여 매월 25일까지 입력하고 간호 부...2024.10.04
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간호사 근무표2024.10.031. 근무표 작성 1.1. 근무표 작성 규정 근무표 작성이란 미리 예정된 기간을 위해 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로 근무자의 근무시간을 주별 또는 월별 간격으로 업무 분담하는 것을 말한다. 근무표 작성 규정은 다음과 같다. 각 단위별 근무표 작성은 각 단위별 간호관리자가 한다. 매월 1일을 기준으로 하여 월 말까지의 근무 계획표를 세운다. 2주씩 각 duty를 순회한다. 각 병동별 모범 Schedule을 만들어 1주 단위의 Duty 순회는 모범에 준하도록 한다. 근무 계획표는 간호단위관리자가 작성하여 매월 25일까지 ...2024.10.03
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기획 사례 분석: A병원(간호)의 기획(비젼, 철학, 목표 등), 예산수립, 간호서비스 마케팅 등2024.10.291. 간호관리의 기획 1.1. 경희의료원의 비전, 목적, 철학, 목표 경희의료원의 비전, 목적, 철학, 목표는 다음과 같다. 경희의료원의 미션(Mission)은 "창의적 도전으로 의생명과학의 미래를 선도하고, 인류 건강증진에 기여한다"이다. 경희의 창학정신 '문화세계의 창조'와 함께 해온 경희의학이 45년 역사와 전통을 바탕으로 21세기 의생명과학의 새로운 지평을 열어나가며, 건강하고 평화로운 지구 공동체 건설에 이바지한다. 경희의료원의 비전(Vision)은 "소통과 융합으로 의료의 미래를 창조하는 병원"이다. 경희대학교 의료...2024.10.29
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관리 근무표2024.10.141. 근무표 작성 1.1. 근무표 작성의 개요 근무표 작성이란 사전에 예정된 기간 동안 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로, 근무자의 근무 시간을 주별 또는 월별 단위로 구분하여 업무를 분담하는 것이다. 병원에서 근무표 작성은 각 병동 단위별 수간호사나 책임 간호사가 담당하며, 매월 1일을 기준으로 월말까지의 근무 계획표를 수립한다. 이때 2주마다 각 duty를 순환하며, 병동별 모범 schedule을 참고하여 duty 순회를 진행한다. 작성된 근무계획표는 수간호사가 매월 20일까지 간호 감독에게 제출하여 승인을 받은 후 각 ...2024.10.14
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간호사 근무표2024.08.191. 서론 1.1. 간호 인력 관리의 중요성 간호 인력 관리의 중요성은 병원 경영의 핵심 요소로 간호 조직의 생산성과 간호사의 직무만족도, 간호성과에 큰 영향을 미친다. 간호사는 환자와 가장 긴밀하게 상호작용하며 환자의 건강과 회복을 위해 필수적인 역할을 수행하므로, 간호 인력 관리는 매우 중요하다. 간호 인력 관리의 목표는 적정 수준의 양질의 간호 인력을 확보하고 효율적으로 활용하여 환자에게 최상의 간호서비스를 제공하는 것이다. 이를 위해서는 간호사의 채용, 배치, 교육, 보상, 승진 등 인적자원관리의 모든 측면에서 체계적이...2024.08.19
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간호사 근무표2024.08.291. 근무표 작성 1.1. 근무표 작성 규정 근무표 작성은 미리 예정된 기간을 위해 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로 근무자의 근무시간을 주별 또는 월별 간격으로 업무 분담하는 것이다. 각 단위별 근무표 작성은 각 단위별 간호관리자가 작성하며, 매월 1일을 기준으로 하여 월 말까지의 근무 계획표를 세운다. 2주씩 각 duty를 순회하며, 각 병동별 모범 Schedule을 만들어 1주 단위의 Duty 순회는 모범에 준하도록 한다. 근무 계획표는 간호단위관리자가 작성하여 매월 25일까지 입력하고 간호 부서에서 확인한다. 간호단위...2024.08.29
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근무표2024.08.301. 근무표 작성의 개요 1.1. 근무표 작성의 정의 근무표 작성이란 미리 예정된 기간을 위해 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로 근무자의 근무 시간을 주별 또는 월별 간격으로 업무 분담하는 것을 말한다. 근무표 작성은 미리 계획된 기간에 필요한 인력을 확보하고 효율적으로 배치하여 조직의 운영을 원활히 하는 데 그 목적이 있다. 이를 통해 근무자들의 업무 분담을 체계적으로 관리하고 근무 시간을 조율할 수 있다. 1.2. 근무표 작성의 목적 근무표 작성의 목적은 다음과 같다. 근무표 작성은 미리 예정된 기간 동안 필요한 직원...2024.08.30
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근무표2024.11.191. 간호 근무표 작성 1.1. 근무표 작성의 정의 근무표 작성이란 미리 예정된 기간을 위해 필요한 직원을 선정하고 배치하는 것으로 근무자의 근무 시간을 주별 또는 월별 간격으로 업무 분담하는 것을 말한다. 즉, 간호 직원의 근무 시간을 사전에 계획하고 배분하는 것이다. 근무표 작성은 간호 단위별로 수간호사나 책임 간호사가 담당하며, 매월 1일을 기준으로 하여 월말까지의 근무 계획표를 세운다. 이를 통해 각 직원들의 근무 시간과 근무 순서를 체계적으로 관리할 수 있다. 이러한 근무표 작성은 간호 인력의 효율적인 배치와 업무 분담...2024.11.19
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