1. 서론 1.1. 리더십과 관리의 중요성 현대 조직에서 리더십과 관리는 매우 중요한 역할을 담당한다. 리더십은 비전 설정과 사람들에게 영감을 주는 데 중점을 두는 반면, 관리는 조직의 목표를 달성하기 위해 자원을 효율적으로 배분하고 통제하는 데 중점을 둔다. 복잡한 비즈니스 환경에서 조직은 지속해서 변화하는 시장과 기술에 적응해야 하며, 이를 위해 효과적인 리더십과 관리가 필수적이다. 리더십은 조직의 방향성을 제시하고 구성원들이 자발적으로 참여하도록 유도하여 창의성과 혁신을 촉진할 수 있다. 반면 관리는 이러한 비전을 현실로 만...