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한국역사2024.09.021. 조선시대 간호 1.1. 조선시대의 간호 상황 조선시대의 간호 상황은 다음과 같다. 조선시대의 의료제도는 고려시대의 제도를 이어받아 운영되었다. 국가가 주도하여 의약제민정책을 실천하고자 하였는데, 대표적인 것이 태종에 의해 창설된 의녀제도이다. 태종은 남녀유별의 도를 실천하기 위해 의녀제도를 신설하였다. 여성 환자들이 남성 의원의 진찰을 꺼려 치료를 받지 않고 사망하는 문제를 해결하고자 여성 의료인력을 전문적으로 양성하고자 한 것이다. 당시에는 내약방, 전의감, 혜민국, 동서대비원, 제생원 등의 의료기관이 설치되었는데, ...2024.09.02
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간호학과 캡스톤2024.09.021. 간호대학생의 팀 기반 심폐소생술 시뮬레이션 교육이 임상수행능력, 지식, 비판적 추론능력, 자신감에 미치는 영향 1.1. 서론 간호대학생은 간호교육을 통해 필요한 지식과 기술을 습득하여 사회가 요구하는 능력을 갖춘 전문직업인 간호사로 성장한다. 간호교육은 이론수업과 임상실습으로 구분되며, 이 중 임상실습은 이론수업에서 배운 내용을 실제 보건의료 현장에 적용하는 교육과정이다. 최근 의료의 질 향상과 환자의 복잡성, 중증도 증가 등으로 간호사의 전문적인 역량확보가 매우 중요시되고 있다. 하지만 복잡한 질병에 대한 지식습득과 환...2024.09.02
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코칭 간호학과2024.11.021. 간호사의 임파워먼트 1.1. 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유는 다음과 같다. 첫째, 간호사가 결단력이 있어야 하기 때문이다. 간호사는 환자의 상태 변화를 신속하고 정확하게 판단하고, 응급상황에 적절하게 대처하며, 중요한 일을 우선적으로 처리할 수 있어야 한다. 결단력이 부족한 간호사는 환자의 예후를 악화시키고 자신의 존재가치를 저하시킬 수 있다. 둘째, 의료기술의 발전과 질병의 복잡성에 대응하기 위해 간호사에게 전문적인 지식과 기술을 갖추고 비판적으로 사고할 것이 요구되기 때문이다. ...2024.11.02
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도로시존슨 행동체계이론과 적용2024.10.021. 도로시 존슨과 행동체계이론 1.1. 이론가 소개 도로시 존슨은 1919년 8월 21일 조지아주 사바나에서 출생하였다. 그녀는 1937년 조지아주 사바나 암스트롱 전문대학에서 전문학사학위 A.A.를, 1942년 밴더빌트 대학교에서 학사학위 B.S.N.를 받았으며, 1948년 보스턴 하버드 대학교에서 보건학 석사학위 M.P.H.를 수여하였다. 존슨은 전문가로서의 대부분의 경력을 교육 분야에서 종사하였다. 1943년에서 1944년까지는 Chatham-Savannah Health Council에서 간호사로 근무하였고, 이후 밴더빌...2024.10.02
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나이팅게일 환경론2024.10.031. 플로렌스 나이팅게일 소개 1.1. 나이팅게일의 생애와 업적 플로렌스 나이팅게일은 1820년 5월 12일 이탈리아 피렌체에서 영국인 부부의 둘째로 태어났다. 그녀는 부유한 가정에서 자랐으며, 아버지로부터 폭넓은 교육(수학, 언어, 종교, 철학 등)을 받았다. 그러나 17세에 종교적 사명감으로 가난하고 병든 사람들을 돌보는 일에 평생을 바치겠다고 선언하였고, 이에 가족들은 큰 놀라움을 감추지 못하였다. 빅토리아 시대까지만 해도 간호사는 비천하고 부도덕한 직업으로 여겨졌기 때문에 부유한 집안의 처녀가 간호사가 되고자 한 것은 매우...2024.10.03
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백일장2024.09.011. 간호사 현장실습 소감문 1.1. 현장실습 목표 및 계획 현장실습을 통해 달성하고자 한 목표 및 계획은 다음과 같다. 첫째, 간호사가 되어 만족하며 오래 안정적으로 근무할 수 있는 곳을 찾고자 하였다. 이론공부만을 하며 실제로 간호사라는 직업이 현실적으로 내가 이뤄나갈 수 있는 영역인지에 대한 걱정과 불안이 존재했기 때문이다. 이에 현장실습은 간호사라는 직업에 확신을 갖기 위한 좋은 기회가 되었다. 또한 이를 통해 가장 먼저 내가 추구하는 가치가 무엇이며 어느 기관과 가장 부합한지, 나의 특성과 잘 맞는 병원은 어떤 체계가...2024.09.01
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간호사자기개발도서 추천해줘2024.09.021. 간호관리과정 1.1. 기획 1.1.1. 장기계획 실습병원의 Vision은 인간 사랑의 정신과 의학발전에 대한 끊임없는 노력으로 최고의 진료, 교육, 연구를 통하여 생명 존중의 의미를 지켜나가는 것이다. 이를 통해 환자 안전의 질적인 향상과 맞춤 서비스로 고객 감동을 실현하고, 실력 있는 간호지식인을 양성하며, 간호의 질 향상과 사랑 나눔 실천, 지속적 자기개발을 위한 환경을 조성하고자 한다. 이는 서울대학병원의 Vision과도 부합하는데, 서울대학병원의 Vision이 최상의 진료로 가장 신뢰받는 병원, 생명의 미래를 여는 ...2024.09.02
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간호사 경력기술서2024.12.101. 리더십 1.1. 리더십의 개념 리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술이다. 많은 사람들은 리더십이란 용어를 마치 신비한 특성이 있는 것처럼 또는 리더십의 자질은 타고 태어나는 것으로 간주하기도 하지만 리더십은 예술적 재능처럼 많은 지식과 훈련을 요구한다. 리더십에 대한 대표적 정의들을 보면 머튼은 "한 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래", 스톡딜은 "목적설정과 목적달성을 위한 노력을 함에 있어 집단의 행동에 영향을 미치는 과정", 허시 등은 리더십을 "개인이나 집단행동에 영향을 ...2024.12.10
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고체온 간호과정2024.12.051. 감염과 관련된 고체온(Hyperthermia) 1.1. 간호사정 1.1.1. 주관적 자료 대상자는 "선생님. 저 열 나는 것 같은데 체온 한 번 재 주세요.", "몸에 힘이 없고 으슬으슬 한 것 같아요.", "열 언제 떨어질까요?", "이불 좀 덮어주세요.", "추워요..."와 같은 주관적인 호소를 표현하였다""대상자는 발열로 인한 열감, 전신허약감, 오한, 한기 등의 증상을 호소하는 것으로 나타났다. 특히 체온 상승, 열 지속 기간, 추위를 호소하며 간호사의 중재를 요청하고 있음을 알 수 있다. 이를 통해 대상자가 호소하...2024.12.05
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나이팅게일 간호론 소감2024.09.031. 나이팅게일의 간호활동과 현대 간호에의 영향 1.1. 전쟁 중 병원 환경 개선 및 관리 체계 구축 나이팅게일은 1854년 크림전쟁에 간호단을 이끌고 참전하면서 열악한 병원 환경을 개선하고 체계적인 병원 관리 시스템을 구축하는데 큰 공헌을 하였다. 당시 전장의 야전병원은 기본적인 위생시설과 공급체계도 제대로 갖추어지지 않은 처참한 상황이었다. 나이팅게일은 이러한 현장에서 간호 활동을 펼칠 수 없다고 판단하고, 자신의 지휘 아래 위생시설과 급식체계를 전면적으로 개선하였다. 이러한 관리 체계의 혁신적인 변화로 인해 전쟁 중 군사...2024.09.03
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